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UNA POLIZZA PER PROTEGGERE LA TUA AZIENDA DALLE SPESE PER CONTROVERSIE LEGALI

In un mondo imprenditoriale dinamico e in continua evoluzione, tra normative nuove, contratti di lavoro, diritti dei dipendenti e obblighi datoriali, la gestione legale di un’azienda è diventata particolarmente complessa.

Le controversie delle imprese sono sempre più frequenti e particolarmente rilevanti. Spesso riguardano, appunto, questioni come l’adempimento di obblighi contrattuali, la qualità dei prodotti o servizi forniti, le condizioni di pagamento, ma anche questioni di lavoro come i licenziamenti e le discriminazioni sono voci sempre più in aumento nel contenzioso. Dinamiche legali inserite in un contesto economico caratterizzato da cambiamenti rapidi e riorganizzazioni aziendali, e con dispute, in particolare quelle fiscali, spesso molto lunghe e che richiedono specializzazione e competenze molto specifiche. 

Come può l’azienda tutelarsi da queste sempre più frequenti controversie legali?

La polizza di tutela legale per aziende è una forma di assicurazione pensata per proteggere l’impresa dai costi legali derivanti da controversie che possono sorgere nell’esercizio della propria attività, garantendo all’azienda un supporto legale qualificato senza dover sopportare gli oneri finanziari, a volte molto alti, che una causa può comportare. 

I costi che l’assicurazione di tutela legale copre includono le parcelle degli avvocati ma anche quelle per le consulenze di periti, le spese processuali e, in alcuni casi, anche il pagamento di indennizzi o sanzioni. Vediamo nello specifico. 

Cosa copre le polizze tutela legale per le aziende? 

  • Controversie con i Dipendenti: Le questioni legate al diritto del lavoro, come i licenziamenti, le discriminazioni o le contestazioni sui contratti di lavoro, possono essere coperte da questa polizza. È particolarmente utile per le aziende di medie e grandi dimensioni con un numero significativo di dipendenti.

Case history 

Contesto: L’azienda ABC di medie dimensioni operante nel settore della produzione di componenti industriali, ha deciso di riorganizzare il reparto di produzione a causa di un calo della domanda, con il conseguente licenziamento di 50 dipendenti. Uno dei dipendenti licenziati, che aveva lavorato in azienda per oltre 15 anni, ha contestato il licenziamento, sostenendo che fosse ingiusto e basato su discriminazioni di età. Il dipendente ha quindi avviato un’azione legale contro chiedendo il reintegro e un risarcimento per danni morali. 

Azioni: Grazie alla polizza tutela legale con copertura specifica per le controversie con i dipendenti, un team di legali ha condotto un’indagine approfondita sul processo di riorganizzazione e licenziamento, dimostrando che la decisione era basata su criteri oggettivi legati alla produttività e non su motivi discriminatori.  

Esito: Dopo un lungo processo, il tribunale ha stabilito che l’azienda aveva agito correttamente e che il licenziamento era giustificato dalle necessità aziendali. Il dipendente non è stato reintegrato e non ha ricevuto il risarcimento richiesto. Tutte le spese legali sostenute dall’azienda sono state coperte dalla polizza. 

  • Difesa anche per Procedimenti Penali: La polizza garantisce la copertura dei costi legali sostenuti in caso di procedimenti penali avviati contro l’azienda o i suoi amministratori/dirigenti “rappresentanti legali”. Ad esempio, può coprire i costi legali se un dirigente è accusato di un reato legato al management aziendale “alla gestione dell’azienda”.

Case history 

Contesto: L’azienda manifatturiera XXX del settore automobilistico si è trovata coinvolta in un procedimento penale dopo che il suo Direttore di Produzione è stato accusato di reati ambientali legati allo smaltimento illecito di rifiuti. 

Azioni: L’azienda grazie alla polizza di tutela legale, ha ottenuto l’assistenza di un team di avvocati specializzati che ha dimostrato che le procedure erano standard e che eventuali irregolarità erano imputabili a errori burocratici. Sono stati coinvolti anche esperti ambientali per fornire perizie tecniche senza che l’azienda abbia esborsato un solo euro. 

Esito: Il dirigente è stato assolto, l’azienda ha evitato significativi costi legali e il potenziale danno alla reputazione grazie alla copertura assicurativa. 

  • Controversie Contrattuali: la polizza si rivela utilissima in caso di controversie con clienti, fornitori o partner commerciali. Se, ad esempio, un cliente contesta la qualità di un prodotto o servizio, la polizza può coprire le spese legali per difendere l’azienda.

Case history 

Contesto: L’azienda di sviluppo software YYY ha dovuto affrontare un contenzioso con un cliente che ha contestato la qualità di un gestionale per le vendite. 

Azioni: Grazie alla polizza tutela legale per controversie contrattuali, la software house ha ottenuto assistenza legale specializzata, dimostrando in tribunale che il programma era conforme alle specifiche contrattuali sottoscritte. 

Esito: Il tribunale ha respinto le richieste del cliente e tutte le spese legali di YYY sono state interamente coperte dall’assicurazione, preservando la reputazione e le finanze dell’azienda. 

  • Controversie Fiscali: In caso di contenzioso con l’Agenzia delle Entrate o altre autorità fiscali, la polizza può coprire le spese legali necessarie per difendersi da accertamenti o sanzioni.

Case history 

Contesto: ZZZ è una grande azienda di distribuzione alimentare. L’Agenzia delle Entrate ha contestato alcune deduzioni fiscali applicate negli ultimi tre anni, sostenendo che fossero illegittime. La sanzione prevista ammontava a 1,5 milioni di euro, una somma che avrebbe messo a rischio la stabilità finanziaria dell’azienda. L’azienda riteneva che le deduzioni contestate fossero legittime e conformi alle normative fiscali vigenti ma affrontare un contenzioso con l’Agenzia delle Entrate richiedeva risorse economiche importanti e competenze legali specifiche in materia. 

Azioni: Con la polizza di tutela legale la società ZZZ ha attivato la procedura, ottenendo assistenza da un team di avvocati specializzati in diritto tributario che hanno identificato errori nell’interpretazione delle leggi e preparato un ricorso dettagliato; hanno rappresentato l’impresa in toto, inclusi incontri con i funzionari dell’Agenzia e l’udienza presso la commissione tributaria. 

Esito: Dopo la disputa legale, la commissione tributaria ha accolto il ricorso annullando la sanzione, mentre l’azienda non solo ha evitato una grave perdita finanziaria ma ha anche rafforzato la sua posizione in termini di conformità fiscale.

  • Controversie Legate ai Danni a terzi: Questa copertura è utile se l’azienda viene accusata di aver causato danni a terzi (ad esempio, clienti, fornitori, o altre aziende) nell’esercizio delle sue attività.

Case history 

Contesto: ZYZYZ è una grande impresa edile, incaricata della costruzione di un nuovo complesso residenziale. Durante i lavori, si sono verificate delle infiltrazioni d’acqua nelle fondamenta di un edificio adiacente, causando danni strutturali significativi all’immobile di proprietà di un altro cliente. Il proprietario dell’edificio danneggiato ha citato l’impresa in giudizio. 

Azioni: ZYZYZ aveva sottoscritto una polizza di tutela legale con copertura specifica per le controversie legate a danni causati a terzi. Gli avvocati incaricati hanno condotto un’indagine approfondita, dimostrando che le infiltrazioni d’acqua erano dovute a un difetto preesistente nelle fondamenta dell’edificio danneggiato, piuttosto che ai lavori di costruzione svolti. 

Esito:  il tribunale ha stabilito che l’impresa non era responsabile dei danni causati e ha rigettato la richiesta di risarcimento del proprietario dell’edificio. Grazie a questa protezione assicurativa l’impresa è riuscita a proteggere efficacemente i propri interessi senza dover sostenere costi legali.

Scopri tutti i vantaggi della polizza di tutela legale 

  1. Protezione Finanziaria: Una delle principali ragioni per sottoscrivere una polizza di tutela legale è il trasferimento dei costi imprevisti legati a procedimenti legali. Senza una polizza, un’azienda potrebbe dover sostenere spese molto significative per difendersi, così ingenti, a volte, a tal punto di andare a compromettere la sua stabilità finanziaria.
  2. Accesso a Professionisti Qualificati: Le polizze di tutela legale spesso includono l’accesso a reti di avvocati e consulenti legali specializzati che possono offrire supporto nelle controversie. Questo può essere particolarmente utile per le piccole e medie imprese che potrebbero non avere un dipartimento legale interno.
  3. Maggior consapevolezza: Scegliere di essere coperti da una polizza di tutela legale rappresenta una scelta importante che denota responsabilità e lungimiranza, una decisione che permette ai vertici di concentrarsi sulla gestione e crescita del business senza doversi preoccupare troppo della gestione e delle conseguenze economiche conseguenti a potenziali controversie legali.  

Quanto costa una polizza tutela legale per l’azienda? 

Il premio assicurativo varia in base a diversi fattori, tra cui ad esempio la dimensione dell’azienda, il settore in cui opera, e il livello di copertura scelto. Vale la pena confrontare diverse opzioni e valutare il rapporto costo-beneficio ma soprattutto occorre affidarsi a professionisti del settore assicurativo. 

Noi di BIG, come broker indipendenti, da oltre vent’anni sul mercato, possiamo garantire un’ampia scelta di soluzioni assicurative fornite dalle più note compagnie italiani e straniere. 

Il nostro team di esperti è in grado di fare una valutazione delle specifiche esigenze, analizzare le potenziali aree di rischio legale della tua azienda. Ad esempio: in quali settori potresti affrontare controversie legali? Quali sono le probabilità e le possibili conseguenze finanziarie di tali controversie?  

Inoltre, siamo in grado di sottoporti diverse offerte assicurative e illustrarti non solo le differenze di premio ma anche l’ampiezza della copertura, le eventuali esclusioni, e il livello di assistenza offerto scendendo nei minimi dettagli. 

Garantiamo un supporto continuativo e proattivo, siamo attenti ad ogni cambiamento delle tue esigenze legali che possono modificarsi nel tempo a causa di diversi fattori variabili. Noi ti offriremo periodicamente una revisione e un’analisi dei tuoi rischi aziendali per capire le tue necessità, consigliandoti gli eventuali aggiornamenti se necessario. 

La polizza tutela legale è un’importante protezione per qualsiasi azienda, aiuta a mitigare i rischi legali e a garantire una difesa efficace e senza costi in caso di controversie. 

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